(коментар до роз’яснення Мінекономіки від 01.02.2024)
Тема номера
(коментар до роз’яснення Мінекономіки від 01.02.2024)
Документи та коментарi
(коментар до роз’яснення Мінекономіки від 01.02.2024)
Вікторія ЗмієнкоОплата праці
Перший крок при обчисленні лікарняних — визначити розрахунковий період (далі — РП) працівника. Адже за цей період у розрахунок середньої зарплати включають нараховані працівнику виплати та календарні дні, на які ділимо ці виплати. Як правильно визначити РП? Які періоди доведеться виключити із РП, а які залишити? Відповіді на ці запитання шукайте у цій статті.
(листи ПФУ від 18.01.2024 № 2049-1891/К-03/8-2800/24 та від 15.01.2024 № 1544-1895/К-03/8-2800/2)
Наступним кроком у розрахунку лікарняних є визначення виплат, які візьмуть участь в обчисленні середньоденної зарплати для оплати днів тимчасової непрацездатності. Про те, як це зробити, поговоримо в цій статті.
Любов КороленкоПереходимо до розрахунку лікарняних. Його проводять відповідно до Порядку № 1266 та з урахуванням вимог Закону про соцстрахування. Ці документи передбачають певні обмеження для сум лікарняних. Тому порядок обчислення таких виплат для осіб зі страховим стажем 6 місяців і більше та менше 6 місяців за останні 12 місяців перед настанням тимчасової непрацездатності буде дещо відрізнятися. Як саме? Розповімо далі. І почнемо з випадку, коли страховий стаж працівника/виконавця за договором ЦПХ становить більше 6 місяців за останні 12 місяців.
(листи ПФУ від 16.01.2024 № 2800-030401-8/2753 та від 16.11.2023 № 42629-49305/У-03/8-2800/23)
Продовжуємо розкривати секрети розрахунку лікарняних. У цій статті з’ясуймо, як обчислити суму лікарняних, коли у працівника за останні 12 місяців страховий стаж становить менше 6 місяців.
(лист ПФУ від 05.05.2023 № 17750-19439/У-03/8-2800/23)
Довідник бухгалтера та кадровика
Постановою КМУ «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» від 12.01.2024 № 23 Кабмін з 01.01.2024 підвищив оклади для працівників з оплатою за ЄТС. Відповідні зміни внесено до постанови КМУ «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» від 30.08.2002 № 1298 (далі — постанова № 1298). Постанова від 12.01.2024 № 23 набрала чинності 16.01.2024, але застосовується з 01.01.2024 (п. 4 цієї постанови).
Вікторія ЗмієнкоДодатковi матерiали
Міністерство економіки України
Роз’яснення від 01.02.2024
Додаток до матеріалу:
Пенсійний фонд України
Лист від 18.01.2024 № 2049-1891/К-03/8-2800/24
Додаток до матеріалу:
Пенсійний фонд України
Лист від 15.01.2024 № 1544-1895/К-03/8-2800/24
Додаток до матеріалу:
Пенсійний фонд України
Лист від 16.01.2024 № 2800-030401-8/2753
Додаток до матеріалу:
Пенсійний фонд України
Лист від 16.11.2023 № 42629-49305/У-03/8-2800/23
Додаток до матеріалу:
Пенсійний фонд України
Лист від 05.05.2023 № 17750-19439/У-03/8-2800/23
Додаток до матеріалу: