Працівницю направили на курси з 08.06.2026 по 19.06.2026. Добові виплатили наперед — 03.06.2026. З 15.06.2026 працівниця потрапила до лікарні по швидкій, без свідомості, наразі перебуває в реанімації. Чи потрібно утримувати кошти, видані на відрядження з 15.06.2026 по 19.06.2026? Як правильно відобразити зазначений випадок в Табелі обліку використання робочого часу? Чи потрібно робити перерахунки із заробітної плати за цей період (з 15.06.2026 по 19.06.2026), а саме: середній заробіток за курси на «−», а лікарняні на «+»?