Помощник воспитателя ДУЗ: какова продолжительность ежегодного отпуска
В соответствии с поз. 134а разд. «Общие профессии медицинских работников заведений и учреждений здравоохранения, социальной защиты населения и образования» приложения 2 к постановлению КМУ от 17.11.1997 г. № 1290 няня в детских яслях и ясельных группах яслей-садов имеет право на дополнительный отпуск за особый характер труда продолжительностью до 7 календарных дней. Отсюда вопрос: имеет липраво помощник воспитателя для детей в возрасте до 3 лет детсада на указанный отпуск?
Версия для печати
Нет, не имеет. Объясним почему.
В штатных расписаниях дошкольных учебных заведений применяется профессия «помощник воспитателя» (для воспитания детей до 3 лет и для детей старше 3 лет). Это предусмотрено Типовыми штатными нормативами дошкольных учебных заведений, утвержденными приказом Минобразования от 04.11.2010 г. № 1055, и Классификатором профессий ДК 003:2010, утвержденным приказом Госпотребстандарта от 28.07.2010 г. № 327.
Согласно ч. 1 ст. 6 Закона «Об отпусках» от 15.11.1996 г. № 504/96-ВР (далее — Закон об отпусках) ежегодный основной отпуск предоставляется работникам не менее чем на 24 календарных дня за отработанный рабочий год, который отсчитывается со дня заключения трудового договора. Положения этой статьи о продолжительности ежегодного основного отпуска не распространяется на работников, отпуск которым устанавливается другими актами законодательства, однако продолжительность их отпуска не может быть меньше предусмотренной ч. 1, 7 и 8 ст. 6 Закона об отпусках (ч. 10 ст. 6 этого же Закона).
Так, согласно п. 4 ст. 30 Закона Украины «О дошкольном образовании» от 11.07.2001 г. № 2628-III отпуск помощников воспитателей дошкольных учебных заведений составляет 28 календарных дней.
Отдельным категориям работников дошкольных учебных заведений (яслей-садов) компенсирующего типа, работа которых связана с повышенной нервно-эмоциональной нагрузкой, предоставляется ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда до 35 календарных дней по Списку, приведенному в приложении 2 к постановлению КМУ от 17.11.1997 г. № 1290.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Разделом «Общие профессии медицинских работников заведений и учреждений здравоохранения, социальной защиты населения и образования» указанного Списка не предусмотрено предоставление ежегодного дополнительного отпуска помощнику воспитателя*.
На условиях, определенных коллективным договором, помощнику воспитателя может быть предоставлен ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день до 7 календарных дней в зависимости от времени занятости в этих условиях (п. 2 ч. 1 ст. 8 Закона об отпусках).
Список профессий и должностей, на которых может применяться ненормированный рабочий день, определяется в коллективном договоре (п. 7 Рекомендаций по порядку предоставления работникам с ненормированным рабочим днем ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда, утвержденных приказом Минтруда от 10.10.1997 г. № 7).
* Позицией 134а разд. «Общие профессии медицинских работников заведений и учреждений здравоохранения, социальной защиты населения и образования» Списка предусмотрено предоставление дополнительного отпуска няне в детских яслях и ясельных группах яслей-садов. Но такой должности в законодательстве уже нет, а положения этого документа не привели в соответствие с требованиями действующего законодательства. — Примеч. ред.
